4月23日，集团公司召开2013年法律工作交流会。会议传达了五矿集团2013年法律工作交流会精神，全面部署了集团公司2013年法律工作。集团公司副总经理张卫兵出席会议并作重要讲话。
张卫兵指出，法律工作人员要有明确的工作定位，即要防范风险、减少纠纷、降低损失、创造价值，要让自己成为业务伙伴、专家中心、服务中心。对如何做好集团公司2013年的法律工作，张卫兵提出五点要求：一要完善法律体系，执行法律制度；二要坚持以推行标准合同为契机，夯实企业管理基础；三要加强法律文化建设，特别是合规文化和契约文化建设；四要加强法律队伍建设，加大对法律工作人员的培训力度；五要加强与业务部门的协同。
与会人员围绕如何创新开展2013年重点法律工作、怎样加强法律工作从业人员队伍建设进行了讨论，并对目前法律工作中存在的问题提出了意见和建议。