集团公司召开2012年人力资源工作会-凯发k8娱乐官网入口

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2月21日，集团公司召开2012年度人力资源工作会。集团公司党委书记、董事长刘则平出席会议并作重要讲话。集团公司党委委员、副总裁张卫兵主持会议。

人力资源部总经理、党委组织部部长谢世锐在会上作了题为《夯实基础，提升管理，为集团公司“一转两化三型”建设提供人力资源保障》的报告，从人力资源“十二五”发展规划实施、干部队伍建设、特级资质复评、人才培养与开发、薪酬绩效管理、凯发k8娱乐官网入口的人才招聘选拔、专业技术职务和职业资格管理、劳动关系管理、社会保险管理、人力资源自身队伍建设等方面总结了2011年人力资源管理工作，并提出2012年要紧紧围绕集团公司“一转两化三型”建设，提升管理，夯实基础，为项目效益年提供人力资源保障。人力资源部副总经理、党委组织部副部长欧浪坚重点强调了关于加强劳动用工和收入分配管理工作的有关要求。会议还对2011年“九大员”培训与考试组织工作先进单位进行了表彰。二公司、嘉盛地产、房建分公司、铝业分公司等单位党委书记分别介绍了人力资源综合管理、员工培训管理、人才引进与开发、绩效管理工作的经验和做法。

刘则平董事长强调了做好人力资源工作的重要性，对集团公司人力资源系统过去一年来所取得的成绩给予了充分的肯定，要求人力资源系统员工相互学习，加强沟通和交流，寻找差距，完善制度，上下一心，步调一致，有所作为。他指出，要以完成业务转型、盈利模式转型和可持续发展的人才储备为目标，确保集团公司健康持续高速发展。刘则平董事长还鼓励大家，要不畏辛苦，为人才储备工作做好眼前和长远计划，共同努力，一起前行。

各子分公司党委书记、人力资源分管领导、人力资源部负责人和集团公司人力资源部全体成员参加会议。

（人力资源部李磊）